교원능력개발평가
주요내용
1. 준비
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가. 학교교육계획에 교원능력개발평가 운영 계획 반영
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전년도 평가 결과 반영, 학생 만족도조사 실시 시수 확보(창의적체험활동)
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나. 평가관리자(교감) 및 실무자(부장 교사) 임명
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다. 단위학교 평가관리위원회 구성: 5~11명(외부위원 50% 이상)
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라. 단위학교 운영계획서 수립(평가관리위원회 심의)
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평가대상자, 평가 참여자, 평가 방식, 평가 방법, 추진 일정
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평가영역·요소·지표 선정, 평가문항 구성, 평가개요, 평가 주기, 시기
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마. 단위학교 학부모컨설팅 위원 구성
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바. 단위학교 연수 및 홍보 – 교원, 학생 학부모 연수
2. 실행
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가. 평가 방식: 온라인, 종이설문지 안내
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나. 교원의 교육활동 소개 자료 제공, 자기 평가 실시
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다. 동료교원평가, 학생·학부모 만족도조사 실시 및 참여 유도
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라. 평가 종료 및 평가 결과 처리
3. 결과처리
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가. 동료교원평가, 학생·학부모 만족도조사 결과 통보
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나. 평가결과 확인 및 열람
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다. 학교 평가결과보고서 작성 및 평가관리위원회 심의
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마. 맞춤형 연수 운영계획 수립 및 실시
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바. 운경 결과를 반영한 차기년도 교육계획 수립(예산 포함)
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사. 평가결과에 따른 맞춤형 연수 실시 및 실적에 대한 자기 점검
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아. 차기년도 학교교육계획에 교원능력개발평가 추진 계획 반영
4. 참고사항
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[초등교무학사 2-12. 교원능력개발평가] 자료 참조
관련서식
2023 교원능력개발평가 관련 가정통신문(예시)2023년 경상북도교육청 교원능력개발평가 시행 계획.pdf2023년 교원능력개발평가 온라인시스템 사용자 매뉴얼(경북 내용추가)
관련규정
교원 등의 연수에 관한 규정 제18조
교원능력개발평가 실시에 관한 훈령